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Quality Control Technician

POSITION SNAPSHOT

JobReq ID:  53201
Type of work:  On site
Type of contract:  Fixed term/temporary
Full/Part Time:  Full time
Location: 

Burgos, ES

POSITION DESCRIPTION

Misión: Se asegurará del cumplimiento de los requisitos de materias primas y materiales garantizando su adecuación para el proceso productivo.

Posición incluida en Convenio, Colectivo Empleado, Escalón/ Nivel 4.

El calendario que aplicará a la posición es el calendario de 4R de Preparación de Materiales.

 

Objetivos de la posición:

  • 100% ensayos en tiempo y forma
  • 100% Aprobación de materiales en tiempo y forma
  • 100% Objetivos de Seguridad, medio ambiente, calidad, desperdicio y costo.

Perfil:  El candidato-a ideal tendrá:

Competencias desarrolladas

  • Agilidad
  • Valentía
  • Pertenencia
  • Resolución de problemas
  • Planificacion y organización
  • Fomento de la colaboración
  • Desarrollo personal y resiliencia.
  • Capacidad de análisis
  • Orientación a la seguridad
  • Orientación a la calidad

Formación y Experiencia                           

  • Formación profesional Grado Superior familia Química (Análisis y control de calidad y Química Industrial)
  • 2 años de experiencia previa en laboratorios  químicos o de molinos en entornos industriales.

​​​​​​​Habilidades & Conocimientos

  • Inglés nivel C1
  • Paquete office 365: nivel avanzado

 

MORE INFORMATION

All applications will be reviewed. Our Recruitment team will contact the suitable applicants for the next step of the recruitment process.

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DISCLAIMER

Diversity and inclusion are a central part of Bridgestone EMEA’s values at the highest level. This is key for our people to show a passion for excellence for improving society connected to the world in which we live. Our commitment to diversity, is linked to our founders mission of ‘Serving Society with Superior Quality’, which is essential in shaping and creating the organization, serving all people, respectfully, connected to our business. We recognize that everyone is different and that attracting, developing and retaining our employees will create a sustainable working environment which is essential to our success. This means that all job applicants and members of staff will receive equal treatment and that we will not discriminate in particular on grounds of gender, marital status, race, ethnic origin, color, nationality, national origin, disability, sexual orientation, religion or age.

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